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* 95.11.10

修正行政院人事行政局刊登行政院公報管理作業
規定部分規定,並自95年10月23日生效。

      

* 95.11.08

交通部觀光局業完成96、97年國民旅遊卡發卡銀行遴選作業,各機關務必於95.11.30前完成簽約事宜。

      

* 95.11.02

銓敘部書函以,有關實施輪班輪休制度之機關,其所屬公務人員曠職期間遇有輪休日時,得否予以扣除疑義一案

      

* 95.10.20

銓敘部書函以,有關女性公務人員切除子宮未切除卵巢,得否請生理假疑義一案.

      

* 95.10.04

配合政府行政機關於95年10月9日(星期一)調整放假,公務人員休假補助―國民旅遊卡措施因應事宜。

      

* 95.09.27

有關鄉民代表轉任公務人員或約僱人員年資銜接者,應如何併計何給休假或慰勞假疑義一案

      

* 95.09.26

聘用人員如與本機關各級主管長官具有配偶及三親等以內血親、姻親等親屬關係時,在其主管單位中仍應迴避續聘。

      

* 95.09.26

機關首長三親等以內親屬,進用為本機關臨時人員時,仍請參照「公務人員任用法」第26條第1項迴避任用限制之規定辦理。

      

* 95.09.15

銓敘部書函以,軍聘人員於週五離職,次週一至公立學校報到擔任公務人員,其年資是否銜接疑義一案

      

* 95.09.13

修正本院民國84年8月11日台84人政力字第27697號函有關「職務上直接監督關係」規定。

      

* 95.09.13

銓敘部書函以,公務人員依證人保護法規定列為秘密證人,其受保護期間得否核給公假疑義一案

      

* 95.09.08

機關首長接任前已聘(僱)用之聘僱人員,如與現任首長具有配偶及三親等以內血親、姻親之親屬關係,再予續聘(僱)時仍應受「公務人員任用法」第26條第1項迴避任用之限制。

      

* 95.07.19

公務人員退休後,其原兼任機關代表之政府捐(補)助財團法人、社團法人、行政法人及投資公民營事業機構董(理)監事職務應一併解任,如擬續聘,應以具該事業及法人業務專長者為限,重新審查,從嚴核聘。

      

* 95.07.12

修正「提升公務人員英語能力改進措施」部分規定

      

* 95.06.02

行政院核定96年政府行政機關辦公日曆表,公務人員全年總放假114日

      

* 95.05.01

行政院所屬訓練機構辦理96年度性別主流化培訓工作事宜

      

* 95.04.12

修正「公務人員英語檢測陞任評分計分標準對照表」,並自中華民國95年4月4日實施。

      

* 95.03.17

修正「刑事鑑識、爆炸物處理暨火災原因調查鑑識鑑定人員危險職務加給表」(核定本)一份,並自95年1月16日生效一案

      

* 95.01.24

「行政院及所屬機關檢討需具備英語資格職務情形調查表」及「行政院所屬各級機關(學校)通過全民英檢人數調查表」表格

      


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